重回1990当首富_第四百二十一章 危机来临 首页

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   第四百二十一章 危机来临 (第2/6页)

,可还没有为公司赚钱。

    众人觉得前期意思一下就行了,没有必要给这么重的奖励。

    等以后项目真的赚钱了,再给这样的奖励,不是更好吗?

    如果谁提项目都能得到奖励,那大家还上什么班?闭着眼睛提项目拿奖励不就好了?

    就在众人疑惑的时候,李兴文解释了起来。

    “大家不要觉得这件事情很简单,在我这里一个项目是否成立,得看它有没有发展潜力,并不是说提了就行了。”

    李兴文这一句话,可以说直接把漏洞给堵死了。

    众人微微点头,这样说来倒是没有任何的问题。

    现在众人只有一个好奇点,那就是彭永林这个项目到底是什么。

    “彭主任,这个新项目就由你来亲自解释一下。”李兴文说。

    在这么多人面前,李兴文要给彭永林奖励,自然要有一个合理的解释。

    项目是有了,这个项目具体怎么做,得彭永林亲自来说。

    在这种情况下,彭永林只能赶紧登台。

    李兴文给他搭好了台,彭永林自然不能辜负李兴文。

    关于彩电项目的内容,彭永林可是花了很多时间在上面的。

    最开始的时候,彭永林还有一点紧张。

    过了一会儿,彭永林的紧张便全部消失,全身心投入了进去。

    对于这个项目,彭永林可以说是信心十足。

    供应,市场方面,彭永林做了很多的调查。

    这一份方案,可以说十分的详细了。

    听完项目内容之后,众人都十分的惊讶。

    实在是彭永林讲的太详细了,基本上每一个方面都考虑到了。

    公司注册完毕,研发团队到位,甚至工厂都已经在准备了。

    按照这个方案的话,项目随时可以启动。

    众人们现在总算明白过来,为什么李兴文要给彭永林这么重的奖励了。

    这一个项目,彭永林做了充足的准备,可以说没有任何的遗漏。

    只要技术方面上来了,那么这款产品就可以随时上市。

    有飞龙品牌的加持,彩电上市后的销量肯定不错。

    这里面有一个前提,那就是必须保证有足够的技术。

    对于这一点的话,在场的人没有任何一个人有怀疑。

    飞龙现在之所以有这样的规模,最大的原因就是重视技术。

    彭永林讲完之后就准备下去,却被李兴文叫住了。

    “把奖品拿下去。”李兴文说。

    彭永林有点为难,他觉得做这些事情都是应该的,这个奖品他不配拿。

    就在彭永林犹豫的时候,李兴文笑着走上前,把奖品拿在了手上。

    “你对公司做出了贡献,这是你应得的。”李兴文认真道。

    说完之后,李兴文直接把奖品塞在了彭永林的手上。

    彭永林心里十分的感动,笑着接过了房本。

    “谢谢李总。”

    李兴文笑着挥了挥手,示意彭永林友回去坐下。

    “大家知道我为什么要给他奖励吗?”李兴文问道。

    没有等众人回答,李兴文便自顾自的往下说。

    “原因很简单,他不仅做了他工资以内的事情,还做了他工资以外的事情,这就是我奖励他的原因。”

    想要策划出一个新项目,这里面是要花费很多精力和时间的。

    这些时间和精力,飞龙并没有给彭永林相应的报酬。

    要知道前一段时间,dvd可是有很多事情要做。

    彭永林都是用自己工作之外的时间,完成了这件事情。

    正是因为这样,李兴文才会给他这么重的奖励。

    如果飞龙再多这么几个人,那李兴文真的是没有任何的担心了。

    李兴文今天这样做,就是为了要鼓励这么一种行为。

    这么一种风气,必须在飞龙流行起来。

    让所有人都有一种主人翁的精神,自发的为企业考虑。

    看到彭永林手上的奖励,所有人都十分的羡慕。

    在羡慕的同时,他们心里也有了其他的想法。

    彭永林能够拿到这个奖励,那他们完全也可以。

    只要愿意花时间花功夫,现如今找一个能赚钱的项目,并不是什么难事。

    从这些人的想法中可以看得出来,李兴文这样做还是有效果。

    做完这件事情后,李兴文提到了子公司的事情。

    接下来,飞龙的每个项目,都会拆分成一个子公司。

    飞龙总部就是总公司,其他的为子公司。

    每个子公司拥有独立的权利,方便他们执行自身的发展计划。

    总公司这边,基本上以后就不会参与各子公司的管理了。

    以后总公司,就是公司发展路线的制定者,还有各子公司的监督者。

    对于这件事情,管理层倒是没有什么意外。

    飞龙现在规模这么大,内部确实显得有点臃肿了。

    在执行一些命令的时候,速度开始有所下降了。

    现在拆分出子公司,对于飞龙肯定是有好处的。

    就在众人思考这件事的时候,李兴文又提了另外一件事情。

    对于飞龙的管理层,李兴文要开始调整了。

    这次的子公司拆分,以及相关的调整,正好一起办了。

    罗阳华和陈建新对视一眼,都有一些担心。

    李兴文刚才说的可是适当调整,现在看来没这么简单。

    子公司的拆分,那就意味着子
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